Berater Einkaufslogistik und Materialwirtschaft (SAP MM, WM, SRM) m/w
3. August 2008 – 23:52Arbeitgeber: Unser Mandant ist einer der weltweit führenden Dienstleister für Management- und IT-Beratung, Technologie sowie Outsourcing. Das Unternehmen mit europäischem Ursprung berät Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien sowie dem Einsatz neuer Technologien. Grundlage ist die Verpflichtung von Dienstleister und Kunde zu gemeinsamem Erfolg und das Erreichen messbaren Mehrwerts auf Basis enger Zusammenarbeit. Unser Kunde beschäftigt derzeit weltweit rund 83.000 Mitarbeiter und erzielte 2007 einen Umsatz von 8,7 Milliarden Euro. Als einer der Top 5-Player hat unser Mandant in den vergangenen Jahrzehnten Prozesse und Strukturen aufgebaut, mit deren Hilfe er seine Kunden lokal betreuen und die landesspezifischen Bedürfnisse abdecken kann. Gleichzeitig liefert er den internationalen Auftraggebern alle Leistungen rund um den Globus aus einer Hand.
Aufgaben:
- Analyse, Design und Optimierung von strategischen und operativen Einkaufsprozessen - Konzeption und Implementierung fortgeschrittener Materialwirtschafts- und Bestandsführungsprozesse - Konzeption und Durchführung von Kundenworkshops - Erstellung von Fachkonzepten - Umsetzung der Anforderungen in der Software-Lösung - Vertriebsunterstützung bei Angebotspräsentationen - Vorbereitung und inhaltliche Detaillierung von Angeboten - Aufbau von Demo-Systemen in unserem Solution Center - (Teil-)Projektleitung in großen und mittleren Projekten
Kenntnisse: - Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnliches - Spaß am Lösen komplexer Aufgaben - Viel Raum für Eigeninitiative
Erfahrungen: - Bis zu 5 Jahre Berufserfahrung in den genannten Themenfeldern - Erfahrung in der Projektarbeit, idealerweise aus der Beratung - Praktische Erfahrungen in einem oder mehreren der folgenden SAP Module: MM, SRM, WM, LES - Methodensicherheit innerhalb der Prozess- und Applikationsberatung - Freude an der aktiven Mitgestaltung neuer Service Offerings - Lust zu reisen und Interesse an anderen Kulturen
Sonstiges: - Unser Mandant bietet Ihnen neben einem attraktiven Gehalt und umfangreichen Sozialleistungen konkrete Perspektiven für Ihre persönliche Entwicklung im Unternehmen an. - Es besteht eine Unternehmenskultur, die auf Offenheit, Fairness und Spaß bei der Arbeit aufbaut. - Nach dem Prinzip 5-4-3 sind Sie 5 Tage für den Kunden aktiv, 4 Tage davon beim Kunden vor Ort und 3 Nächte im Hotel. Wenn Sie am Freitag im Home Office arbeiten können Sie 3 Tage in der Woche mit Ihrer Familie und Freunden verbringen. - Alternatives Arbeitszeitkonzept ist die “Flow-Periode”. In diesem Konzept wird die reguläre Arbeitszeit auf 80 Prozent (4 Tage pro Woche) oder auf 60 Prozent (3 Tage pro Woche) reduziert. - - In Zusammenhang mit Projekteinsätzen und in Absprache mit dem Vorgesetzten ist es während der “Flow-Periode” auch möglich, für mehrere Wochen die reguläre Arbeitszeit zu leisten und das entsprechende Zeitguthaben hinterher durch eine “Block-Frei-Phase” auszugleichen. - Bitte übersenden Sie uns Ihren tabellarischen Lebenslauf per e-mail.
Einsatzort: Bundesweit
Einkommen: Nach Vereinbarung
Eintrittsdatum: ASAP
Ansprechpartner: Gerhard Schieber
Telefonnummer: +49 7156 2071480
E-Mail: gerhard.schieber@primepeople.de
